S Uber, die neue Büro-Welt und die geheimen Katzen – DeutscheWirtschaftsNachrichten.de

Uber, die neue Büro-Welt und die geheimen Katzen

Also; Leute, ich hab mir grad die neuesten Uber-Nachrichten durchgelesen und dachte mir: WOW, was für ein Chaos... 🤪 Da steigert sich der Umsatz, aber die Mitarbeiter sind unzufrieden- Wie bei Tante Gerdas Gartenfest; als alle zu spät kamen und die Salate schon welk waren! Ach; ud was ist mit den Touristen? Die scheinen ja alle nach Mexiko zu reisen; als wäre es ein neues Disneyland oder so. Wer braucht schon de USA, wenn man auch nach Cancun fliegen kann, gell? Und jetzt muss ich immer an die arme Katze denken; die ich in meinem Rucksack hab – was macht die wohl jetzt?

Büropflicht und Sabbaticals – ein Trauerspiel

Okay, aber mal ehrlich, wer hat sich das mit der Anwesenheitspflicht ausgedacht? Ich mein, als ob die Leute nicht schon genug Stress haben. Wegen dir ohne dem; das it wie ein Schachspiel ohne Figuren! 😂 Uber sagt jetzt; dass die Mitarbeiter mindestens drei Tage pro Woche ins Büro kommen müssen: Das erinnert mich an den alten Physiklehrer Herr Stoffers mit der Warze; der uns immer sagte: „Hier steh ich; kann auch sitzen!“ – echt motivierend; oder? 😩

Mitarbeiter sind unzufrieden – kein Wunder!

Aber hey, was ist mit der Innovation? Innovation; die braucht Präsenz, sagen die! Aber was ist, wenn man einfach zuhause kreativ ist? Riecht nach Toast, während ich an meinem neuen Projekt arbeite? Warum nicht? Wie bei meinem letzten Video, wo ich versuchte, einen Kuchen zu backen; aber nur eine riesige Teigpfütze bekam! 🎂

Umsatz steigt – was für ein Widerspruch

Und was ist mit dem Delivery-Boom? Die Delivery-Einheit boomt; während die Fahrten stagnieren. Uber Eats wächst, aber die Fahrten nur um 15 Prozent? Das ist wie wenn du einen riesigen Burger bestellst, aber nur Pommes bekommst! Ich meine, wo sind die Leute, die für de Fahrten zahlen? Wahrscheinlich sitzen de alle zuhause und essen Pizza. 🍕

Die Katze im Rucksack ud die Aktienkurse

Khosrowshahi und seine Aussagen Khosrowshahi hat gesagt, dass sie die Mitarbeiter haben wollen, die das Unternehmen voranbringen... Aber wenn sie alle kündigen, was dann? Das ist wie ein Schiff, das voller Löcher ist und du versuchst, es mit Kaugummi zu reparieren! Tja; das wird lustig!

Die Zukunft von Uber – ein Rätsel

Fazit: Was bleibt uns übrig? Du, das Ganze ist ein riesiges Durcheinander. Uber muss sich entscheiden, ob sie die Mitarbeiter glücklich machen oder die Zahlen pushen wollen. Aber am Ende des Tages, was bleibt? Eine Katze im Rucksack und ein bisschen Kaffee? Genau so sieht’s aus! ☕️

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